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Personal-vermittlung fur fach- und fuhrungskrafte - Import Export

  1. MARTENS OUTPLACEMENT GMBH

    Deutschland

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    Gründer und geschäftsführender Gesellschafter: Matthias Martens Gründungsjahr 2003, Umfirmierung in 2018 - Outplacement Beratung für Fach- und Führungskräfte - Coaching zur beruflichen Neuorientierung - Karriereberatung - Bewerbertraining - Erstellung von Bewerbungsunterlagen - Jobsuche und Inverses Headhunting zur aktiven Vermittlung in neue Positionen - Trennungsmanagement für Unternehmen - Führungskräfte-Training für bevorstehende Trennungsgespräche Philosophie Wir unterstützen Menschen, die ihre Tätigkeit in einer Zeit des dynamischen Wandels verlieren. Wir möchten für sie eine neue Perspektive entwickeln, ihnen neue Impulse geben, ihre Neugier und Lust auf Veränderung wecken. Unser Ziel ist die erforderliche Trennung von Mitarbeitenden auf eine Weise zu gestalten, die es den Betroffenen ermöglicht, den Verlust des Arbeitsplatzes optimal zu verarbeiten und daraus sogar einen persönlichen Gewinn aus Krise zu erzielen. Was für uns selbstverständlich ist und worauf Sie sich bei uns verlassen können: Respekt und Wertschätzung. Mit großer Sorgfalt setzen wir uns für Ihre Ziele ein – denn wir sind nur Ihnen verpflichtet. Und alles, was Sie mit uns besprechen, behandeln wir absolut vertraulich – insbesondere gegenüber Ihrem Arbeitgeber.

  2. AGEX IT GMBH

    Deutschland

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  3. DILIGENT RECRUITMENT GMBH

    Deutschland

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    Innovative Herangehensweise mit eigens entwickelter Software im Bereich Recruiting. Wir erreichen Kandidaten auf Kanälen, die sonst nicht erreicht werden. Melden Sie sich gerne bei uns! Wir sind eine Personalberatung mit rund 14 Jahren Erfahrung im Bereich der Personaldienstleistung und Personalvermittlung. Durch unser innovatives Vorgehen bei der Direktansprache ist es uns, wie keiner uns bekannten Firma möglich, Kandidaten direkt und gezielt anzusprechen. Hierbei ist es uns wichtig die Interessen der Kunden und der Kandidaten zusammenzuführen um eine für beide Seiten langfristig zufriedenstellende Partnerschaft herzustellen. Der einfache Weg zum neuen Mitarbeiter Offene Stellen mit geeigneten Mitarbeitern zu besetzen wird zunehmend schwieriger und zeitaufwändiger. Wir von Diligent unterstützen und beraten Sie bei der Suche nach passenden Kandidaten – und das über alle Qualifikationen und Hierarchiestufen hinweg. Dabei übernehmen wir je nach Wunsch Teilprozesse der Personalsuche oder den kompletten Rekrutierungsprozess. Die Erfolgversprechendste Herangehensweise ist daher die Direktansprache in der Personalberatung und Personalvermittlung. Hier erzielen Sie die schnellsten, besten, effizientesten und damit auch kostengünstigsten Prozesse, wenn es um die Einstellung Ihres Personals geht. Zudem erhalten Sie direktes Feedback durch Kandidaten, was Ihnen hilft sich zu orientieren, wo Sie mit Ihren Stellen am Markt stehen und gegebenenfalls Anpassungen vornehmen können.

  4. AUTOMOBILJOBS - ANDRÉ HAHN CONSULTING

    Deutschland

    Geben Sie Gas! Mit Personal, das zu Ihrem Unternehmen passt. Wir finden Mitarbeiter, die Ihr Geschäft voranbringen. Vertrauen Sie bei der Personalberatung auf Experten. Vertrauen Sie auf uns! Wir von der Automotive Personalberatung Automobiljobs sind Spezialisten, die sich ein umfangreiches Netzwerk aufgebaut haben. Das erlaubt uns eine effiziente und zielgerichtete Ansprache von Kandidaten aus einem großen Pool von Fach- und Führungskräften und zeichnen uns durch eine hohe Erfolgsquote bei der Vermittlung von Fach- und Führungskräften aus. Wir sind Headhunter aus Leidenschaft und Experten auf unserem Gebiet. Um für Sie die besten Kandidaten zu finden, kombinieren wir menschliche Interaktion mit Technologie – nutzen somit optimal fortschrittliche Recruiting Strategien (Social-Media-Recruiting), leistungsstarke Tools, eine auf die Zielgruppe exakt ausgelegte Direktansprache und unser hervorragendes automobiles Netzwerk. Hinter der Automotive Personalberatung Automobiljobs steht die AHC André Hahn Consulting. Seit unserer Gründung 2015 konzentrieren wir uns auf die Automobil- und Automotive-Branche, denn wir bewegen uns ausschließlich in Bereichen, die wir verstehen. Automobiljobs Geschäftsführer André Hahn ist seit 2000 ein Teil der Automotive-Branche. Zunächst als geprüfter Automobilverkäufer im Premium-Segment bei BMW und Daimler AG. Seit über 10 Jahren ist er als Headhunter in der Automotive Personalberatung aktiv.

  5. PREDISO.TECH

    Deutschland

    The business world has changed — and will keep on changing, as I have learned during my 25 years in sales, 22 years in recruitment, and 15 years in the SaaS industry. As an independent business consultant and strategist, I work directly with entrepreneurs, business owners, top-level executives and decision-makers on implementing changes they need to stay competitive, boost sales, and hire the best talent. Together, we make their business future-oriented as well as future-proof by engaging new markets, skills, and mindsets. Over the years, I have worked with market leaders in a range of industries, including finance, B2B sales & marketing, IT services and SaaS, telco, engineering, healthcare, etc. — building up new organizational business areas & units, increasing profitability and productivity, successfully leading sales and recruitment teams. Thanks to my international background, I have also assisted global clients in Germany and other German-speaking markets as their local consultant. See my full resume for details or check out some of my recent projects as case studies: Vystem, Wojo, Appose, and Gschafft coworking. If you need help with business development, operations, staffing and recruitment, I am your man for the future — but with a long-enough professional history to be able to work smoothly with any company, be it a new tech startup or an old-fashioned family business. With me, you can simply embrace the future with optimism and confidence.

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  1. ABOUT US PERSONALMANAGEMENT UG

    Deutschland

    Mit uns im Job und Gesellschaft ankommen! About us bietet Ihnen vielfältige Stellenangebote und damit verbunden diverse Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung im Beruf. Wir stellen Quereinsteigern entsprechende Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung um eine nachhaltige Qualifizierung im Beruf sicher zu stellen. Die Bezahlung bei about us ist überaus fair, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Überstundenausgleich und Fahrtkostenzuschuss sind selbstverständlich. Das Beste aber ist: Bei about us wird jeder externe Mitarbeiter mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag fest angestellt und ein persönlicher Betreuer unterstützt Sie während Ihrer Tätigkeit im Kundenunternehmen. Und das ALLES Digitalisiert. Wer Jobs Deutschlandweit sucht, der wird mit der Hilfe von about us in jedem Fall fündig!

  2. COPAC PERSONALBERATUNG GMBH

    Deutschland

    Dipl.-Kfm. Karl Urhahn Geschäftsführender Gesellschafter Die magischen 50 habe ich überschritten und in meinem Leben entsprechend viel Spannendes erlebt - beruflich wie privat. Auf nichts möchte ich verzichten. Meine berufliche Erfahrungen, die ich größtenteils in der Konsumgüter-Industrie in Marketing, Vertrieb und General-Management sammelte, führten mich zu der Überzeugung, dass der Mensch der entscheidende Erfolgsfaktor ist und dass Personalsuche effizienter sein kann und muss - und trotzdem menschlich und persönlich. Das führte 1996 zu der Gründung von COPAC. Dass dies gemeinsam mit meiner Frau geschah, entsprang einem langgehegten Wunsch, gemeinsam ein Unternehmen nach unseren Vorstellungen aufzubauen und durch unsere Wertvorstellungen zu prägen. Dipl.-Ing. Sabine Urhahn Geschäftsführende Gesellschafterin Was ist spannender als die Wege der Menschen - Ihre berufliche und private Entwicklung? ! Für mich ist die Arbeit mit und an COPAC die Motivation an der Arbeit mit Menschen in Organisationen und die konsequente Weiterentwicklung meines beruflichen und privaten Weges. Sehr gern habe ich in einer reinen Männerwelt Elektrotechnik studiert und meine ersten beruflichen Schritte im technischen Bereich bis ins Management eines internationalen Konzerns erlebt, was mich sicher in meiner Frauenrolle geprägt hat: Ich arbeite gern mit Männern. Ich gehöre noch zu denen, die es wagen nach einem Nutzen für den Menschen in der Organisation zu fragen, wenn es um Investitionsentscheidungen geht. Deshalb hatte ich auch während der Weiterbildung in Organisationsentwicklung viele "Aha-Effekte" erlebt. Eine intensive Weiterentwicklung habe ich in meiner Zeit als Mutter meiner kleinen Tochter erlebt. Wer behauptet, dass man in dieser Zeit nichts Wesentliches dazulernt, hat Unrecht. Im COPAC-Konzept finden sich meine beruflichen Erfahrungen wieder. Meine Zeit als IT- und Organisations-Beraterin zeigte mir, dass ich kein Einzelkämpfer bin, mich beflügelt das inhomogene

  3. HSH+S EXECUTIVE SEARCH & HEADHUNTING

    Deutschland

    HSH+S Personalberatung | Headhunting and Executive Search www.hshs.net | www.headhunter.ag | www.executive-search.ag Management Consulting and Executive Search for the industry. Awarded for successful headhunting and executive search of specialists and managers, cf. staffing rate, awards, references, industries. Awarded as one of the best personnel consultancies for industrial medium-sized companies with the highest professional competence and customer satisfaction. Exceptional success rate of over 95% since 2004. HSH+S is an international management and recruitment consultancy operating since 1994. Their Headhunters work on behalf of exclusive clients, confidentially, individually, project- and industry-related. HSH+S does not offer personnel leasing or temporary employment. HSH+S searches in the following industries: Engineering, Automation, Automotive, Construction, Biotechnology, Chemistry, Electronics, Conveyor Technology, Intralogistics, IT, Food, Luxury Goods, Plastics Technology, Mechanical Engineering, Pharmaceutical and Medical Technology, Measurement, Testing and Assembly Technology, Optics, Sensor Technology, Software, Composites and Materials according to the job description: Project Engineer, Development Engineer, Designer, Sales Engineer, Controller, HR Business Partner, Team Leader, Business Development Manager, Sales Manager, Purchasing Manager, HR Manager, Plant Manager, Technical Manager, Division Manager, Managing Director, COO, CFO, CTO, CEO.

  4. WALBURG CONSULTING ACTIVE MANAGEMENT- UND PERSONALBERATUNG

    Deutschland

    Seit 1995 suchen wir im Auftrag bekannter und teilweise führender nationaler und internationaler Unternehmen Fach- und Führungskräfte mit chemisch technischer oder kaufmännisch technischer Qualifikation für die spezifischen Anforderungen der Coatings- / CASE-Industrie. Wir besetzen Positionen auf allen Unternehmensebenen, beginnend beim qualifizierten Spezialisten bis zum Top-Management. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Bereiche Produktentwicklung (F+E), Produktion, Qualitätsmanagement, Anwendungstechnik, technischer Vertrieb sowie Marketing / Produktmanagement. Wir stützen uns dabei nicht nur auf unsere langjährige Branchentätigkeit mit einem engen Netzwerk, sondern auch auf unsere eigenen Führungs- und Leitungserfahrungen in der produzierenden Industrie. Wir kombinieren dabei operative Erfahrungen mit unseren Kompetenzen als Personalberater, getreu dem Motto "Aus der Praxis - für die Praxis".

  5. FAKTOR M CONSULTING GMBH

    Deutschland

    Der Erfolg eines Unternehmens hängt stark von der Qualität des Personals ab. Umso wichtiger ist es, die perfekte Kombination zu finden. Um dieses Ziel zu erreichen gehen wir Wege, die nicht nur innovativ sondern auch effizient sind. Tag für Tag mit neuer Energie. Wir sind Ihr Partner, wenn es um die Besetzung Ihrer Stellen geht. Sei es im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder der direkten Personalvermittlung. Unsere erfahrenen Recruiter untersützen Sie bei der Besetzung Ihrer Vakanzen. Dabei bringen wir unsere Erfahrung im Bereich der Direktansprache und des Headhunting mit ein. Sprechen Sie uns an und lassen Sie sich ein erfolgsabhängiges Angebot unterbreiten.

  1. OBERFEUER PERSONALBERATUNG GMBH

    Deutschland

  2. UNTERNEHMERBERATER BEHRENS GMBH

    Deutschland

    Von Unternehmer für Unternehmer: Coaching mit 30 Jahren Unternehmerfahrung, ein besonderes Tool für Ihre Mitarbeiterumfragen und Mitarbeiterbefragungen sowie die individuelle Nachfolgeberatung.

  1. VIAMEDIA AG

    Deutschland

    30 Jahre - Passendes Personal für Ihre Positionen Die ViaMedia AG beschafft qualifizierte Fachkräfte mit großem Erfolg: 70 - 90 % der Einstellungen mit der ersten Stellenausschreibung.

  2. ISG PERSONALMANAGEMENT GMBH

    Österreich

    Als Komplettanbieter in allen Personalfragen können wir Ihnen in nahezu allen Ländern Europas sowohl lokal, als auch länderübergreifend eine umfangreiche Dienstleistungspalette bieten.

  3. STRATIGO PERSONALBERATUNG GMBH

    Deutschland

    Lean Six Sigma - Supply Chain & Logistik Personalberatung Stratigo® Personalberatung Führungskräfte GmbH (Lean Six Sigma & SupplyChain (Industrie 4.0/Digitalisierung) Eine der führenden Personalberatung im Bereich Lean Six Sigma, Logistik & Supply Chain in Deutschland, Personalberater spezialisiert in der Supply-Chain (Industrie 4.0/Digitalisierung), Logistik. Lean und Six Sigma Headhunter. Ihr Ansprechpartner für Executive Search Stratigo® Personalberatung und Personalvermittlung aus Freiburg mit Schwerpunkt der Supply Chain & Operational Excellence (Industrie 4.0/Digitalisierung). Fachkompetent Professionell Beratungskompetent Engagiert Bringt Verständnis für das Geschäft mit Wir schätzen Individualität der Auftraggeber und deren Anforderungen Bieten den besten Preis Bieten die beste Lösung Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht individuelle Konzepte zur effizienten Besetzung von Positionen in der Operational Excellence (Lean Six Sigma), Supply Chain (Industrie 4.0/Digitalisierung) für Sie zu entwickeln. Durch unsere Erfahrungen in den Bereichen Lean Six Sigma und Supply Chain sind wir in der Lage die Bedürfnisse Ihres Unternehmens in Sachen Führungskräfte Personalvermittlung zu verstehen. Lean Six Sigma | Supply Chain & Logistik | Digitalisierung spezialisierte Personalberatung

  4. HORST ZIMMERMANN MANAGEMENT & PERSONALBERATUNG E. K.

    Deutschland

    Personalberatung, Vermittlung von Fachkräften und Führungskräften. Personalvermittlung.

  5. AFA AGENTUR FÜR ARBEITSVERMITTLUNG GMBH

    Deutschland

    Vermittlungsorientierte Arbeitnehmerüberlassung. Zeitarbeit bis zur Übernahme, Direktvermittlung von Fachpersonal aller Branchen, Vermittlung von Führungskräften.

  6. DER STRIPPENZIEHER PERSONALVERMITTLUNG KARIN BLATTNER

    Deutschland

    Vermittlung von Fachkräften, Führungskräften und Helfern in den Bereichen Büro, Handwerk und Gewerbe.

  7. IBS QUALITY GMBH

    Deutschland

    Als Dienstleister im Bereich der industriellen Messtechnik sind wir zertifiziert nach ISO 9001: 2015. In einem klimatisierten Messlabor, das nach den Richtlinien der ISO 17025 arbeitet, bieten wir die Lösung Ihrer Messaufgaben mit dem Koordinatenmessgerät oder im Bereich der Computertomographie an. Daneben unterstützen wir Sie mit unseren Messtechnikern auch gerne bei Ihnen vor Ort, entweder über einen Werkvertrag oder im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, zu der wir die Genehmigung der Bundesagentur für Arbeit besitzen. Taster und Zubehör für Messgeräte der Firma Zeiss, sowie Einkaufsmanagement für messtechnische Produkte runden unser Angebot ab Eine weitere Dienstleistung ist die Überlassung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften im technischen, gewerblichen sowie kaufmännischen Bereich. Auch bei der Umsetzung der DSGVO und des Datenschutzgesetzes unterstützen wir Unternehmen mit unseren geprüften Datenschutzbeauftragten. Nutzen Sie unsere Erfahrung von über 20 Jahren.

  8. EXPERIS PERSONALBERATUNG WIEN

    Österreich

    Bei Experis finden Fachkräfte auf Jobsuche attraktive Jobs und Stellenangebote in den Bereichen IT, Engineering sowie Finance & Banking in Österreich. Der Personaldienstleister ist ein Unternehmen der Manpower Group und spezialisiert auf die Vermittlung qualifizierter Fach- und Führungskräfte. Experis bietet Unternehmen auf Mitarbeitersuche Personalberatung und Recruiting Leistungen wie Executive Search, die Suche nach Experten für Interimsbesetzung sowie die Vermittlung kompetenter Fachkräfte für den Projekteinsatz.

  1. IBAL ROHRLEITUNGS- & ANLAGENBAU GMBH

    Deutschland

    Ihr Spezialist für Fach- und Führungskräfte mit Persönlichkeit Unerwartete oder saisonale Auftragsspitzen? IBAL Rohrleitungs- & Anlagenbau GmbH bietet Ihnen das passende Personalkonzept: Arbeitnehmerüberlassung. Damit gemeint ist die klassische Zeitarbeit, die temporäre Überlassung von qualifizierten Mitarbeitern, die Ihnen hilft, saisonale Engpässe zu überbrücken und flexibel zu bleiben. Unabhängig von der Qualifikation liegt unsere Aufgabe in der passgenauen Vermittlung von Arbeitskräften im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, die Ihr Team fachlich und persönlich helfen und damit Ihren unternehmerischen Erfolg gewährleisten. Ihre Vorteile Als Unternehmer im Überblick: - Zugriff auf eine flexible Personalressource. - Ausgleich saisonaler, urlaubs- und krankheitsbedingter Engpässe. - Qualifizierte und motivierte Zeitarbeitnehmer. - Kein Arbeitgeberrisiko (z.B. Auslastung, Krankheit). - Klare Kalkulierbarkeit durch feste, nur auf tatsächlich gearbeitete Zeit berechnete Stundensätze. - Lösungen aus einer Hand für alle betrieblichen Aufgaben durch großes Potential an Mitarbeitern und Qualifikationen. - Sicherung der Kundenzufriedenheit, des langfristigen Unternehmenserfolgs und vorhandener Stammarbeitsplätze.

  2. 1A PERSONALPARTNER GMBH

    Deutschland

    Die Arbeitnehmerüberlassung, gerne auch in Verbindung mit Personalvermittlung, ist inzwischen bei vielen Unternehmen ein wirkungsvolles Mittel, um den Mangel an Arbeitskräften zu beseitigen und gleichzeitig Zeit und Kosten zu sparen, die durch Stellenanzeigen und andere Maßnahmen entstünden. Damit Sie 1a Personalpartner GmbH als Ihren vertrauensvollen Partner kennenlernen können, nimmt die Firma sich zunächst Zeit für ein persönliches Gespräch. So bekommt ein sensibles Thema ein Gesicht und Vertrauen. Darüber hinaus fallen nur minimale verwaltungsintensive Angelegenheiten für Sie an. Sie können sich also ganz auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren.Mit der Personalvermittlung von 1a Personalpartner GmbH können Sie ohne langwierige Prozesse Fach- und Führungskräfte finden.Die Firma übernimmt jeden Schritt der Rekrutieung für Sie!

  3. ZEITARBEIT-AKADEMIE

    Deutschland

    Die Zeitarbeit-Akademie ist eine speziell für Personaldienstleister entwickelte E-Learning-Plattform. Mit den Schulungsvideos der Zeitarbeit-Akademie haben Personaldienstleistungsunternehmen eine fortschrittliche und zukunftsorientierte Möglichkeit, ihre internen Mitarbeiter einzuarbeiten und weiterzubilden. Um internes Personal kompetent in allen Themengebieten der Zeitarbeit zu schulen, greifen die Experten der Zeitarbeit-Akademie auf über 20 Jahre Erfahrung zurück. Die Kursinhalte stammen von Experten aus der Zeitarbeit und werden durch uns online zur Verfügung gestellt. Damit den Nutzern stets eine aktuelle Übersicht der Themengebiete zur Verfügung steht, werden die Video-Schulungen anhand neuester Erkenntnisse aus der Zeitarbeit erstellt. Mit den Kursen der Zeitarbeit-Akademie erlangen Berufsein- und Quereinsteiger sowie Fach- und Führungskräfte optimale Voraussetzungen für ihre Weiterbildung. Unsere Kernkompetenz: Über 20 Jahre Erfahrung und Wissen digital vermitteln. Expertise und leidenschaftliches Engagement bilden das Fundament unserer Plattform, auf der wir Unternehmen und Privatpersonen Weiterbildung auf höchstem Niveau bieten. Um Ihre Mitarbeiter kompetent in den Themengebieten der Zeitarbeit zu schulen, greifen wir auf langjährig etablierte Erfahrungswerte zurück. Diese Werte gebündelt mit den digitalen Weiterbildungsmöglichkeiten des E-Learnings bilden eine hervorragende Grundlage, um maximale Erfolge bei der Mitarbeiterentwicklung zu erzielen.

  4. TEAMWORK ONE

    Österreich

    Tätigkeitsbereich Unser Tätigkeitsbereich ist der Executive Search für die Hotellerie, Gastronomie und Kreuzfahrtindustrie als auch die Vermittlung von Fach- und Führungskräften für diese Branche. Professionalität Jeder Ihrer Aufträge wird von professionellen Consultants betreut, die ein hervorragendes Netzwerk aufgebaut haben. Absolute Diskretion ist für uns selbstverständlich. Branchenkenntnisse Wir haben seit 1999 eine umfassende Kompetenz auf dem Gebiet der Personalvermittlung erreicht. Wir sind ständig am Puls der Zeit und konnten uns über die Jahre ein umfangreiches Netzwerk an Kontakten aufbauen. Große Bewerberdatenbank Die Pflege unserer Datenbanken ist das wichtigste Element von Anfang an. Die daraus resultierende Betreuung unserer Bewerber ermöglicht es uns, heute auf einen großen Pool von exzellenten Kandidaten zurückzugreifen. Kosten Wir arbeiten ziel- und ergebnisorientiert auf Erfolgsbasis. Die Präsentation einzelner Bewerber ist für Sie unverbindlich und kostenfrei. Eine Vermittlungsgebühr wird nur dann fällig, wenn Sie einen unserer Bewerber einstellen. Zu unseren Kunden zählen internationale Hotelketten, Privathotels, Sterne Restaurants, renommierte Cateringunternehmen und Schifffahrtslinien. Telefonisch erreichen Sie uns von Montag bis Freitag zwischen 9: 00 und 17: 00 oder nach Vereinbarung.

  5. ERHARD SERVICES GMBH

    Deutschland

    Unsere Kunden schätzen unser Know-how als Personalberater in der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Am Standort Potsdam finden Sie ebenfalls unsere Rekrutierungsspezialisten für den Bereich Call Center Dienstleistungen, Kundenservice und Vertrieb sowie unsere Spezailisten für Executive Search. Unser Fokus liegt auf der Personalberatung von KMUs mit den Branchenschwerpunkten Automotive, Dienstleistungen (Banken, Mobilfunk, Telekommunikation, Technik, Versicherungen, Finanzwesen, Logistik, Handel, Gesundheitswesen, IT, Software, Vertrieb, Online Marketing, e-commerce, Call Center) Immobilienwirtschaft, Ingenieurwesen, Kunststoffverarbeitung, Metallverarbeitung, Software, Wirtschaft. Finden Sie sich bei uns wieder? Wir freuen uns auf Ihren Kontakt und beraten Sie gerne individuell!

  6. TECHMINDS GMBH

    Deutschland

    Wenn es darum geht, top-qualifizierte Führungskräfte sowie Professionals mit namhaften Unternehmungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz zu verbinden, ist dies ein Fall für die spezialisierte Tech & IT Personalberatung TechMinds. Die Tech & IT Headhunter punkten bei ihren Kunden mit allumfassender Personaldienstleistung sowie erfahrener Personalberatung. Das Erfolgsgeheimnis des TechMinds-Teams ist hierbei die unter allen Umständen ergebnisorientierte und intensive Arbeitsweise. Dies ist besonders in der High Speed IT Personalvermittlung ersichtlich. Dringlich angefragte IT Spezialisten werden Unternehmen innerhalb kürzester Zeit bereitgestellt.

  7. ORIZON GMBH NIEDERLASSUNG DRESDEN

    Deutschland

    Als Arbeitgeber von nahezu 8.000 Mitarbeitern an bundesweit ca. 80 Niederlassungen ist Orizon, laut Lünendonk Liste 2012, auf Platz acht der zehn führenden Personaldienstleister in Deutschland.Orizon bietet das umfassende Spektrum von Personaldienstleistungen an. Zum Serviceportfolio gehören Personalüberlassung und -vermittlung sowie die Durchführung komplexer Personalprojekte. Mit technischen, gewerblichen und kaufmännischen Fach- und Führungskräften wird ein Großteil der Berufsfelder abgedeckt. Mit dieser Strategie ist das Unternehmen Marktführer für den deutschen Mittelstand.Aufgrund des Zusammenschlusses der drei Tochterunternehmen RP Personal, jobs in time und RKM im Jahr 2013 freut sich der Personaldienstleister nun über sein einjähriges Bestehen – und kann zugleich 30 Jahre Markterfahrung aufweisen.Dabei sind eine serviceorientierte Beratung sowie die konsequente Umsetzung von Tarifverträgen und Branchenzuschlägen selbstverständlich.

  8. HOME OF JOBS BERLIN GMBH

    Deutschland

    Home of jobs ist Ihr deutschlandweiter Personaldienstleister in den Bereichen Zeitarbeit, Personalvermittlung, Outsourcing und On-Site-Management. Wir sind spezialisiert auf die Rekrutierung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften in den Bereichen Office & Finance, Industries & Engineering sowie Medical. Profitieren Sie von unserer Erfahrung, unserer Marktkenntnis und unserem Fingerspitzengefühl, mit dem wir Bewerber und Unternehmen zusammen bringen, die gut miteinander können.

  9. BECKHÄUSER PERSONAL & LÖSUNGEN MICHAEL BECKHÄUSER & TANJA BLUM GBR

    Deutschland

    Vermittlung von Fachkräften und Führungskräften.

  10. HANSEATISCHES PERSONALKONTOR HANNOVER & KASSEL GMBH

    Deutschland

    Personalberatung & Personalvermittlung für Fach- und Führungskräfte.

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