VEDA GMBH

VEDA: HR Software, die verbindet. Als Anbieter vernetzter HR Software und Services, der 150 Mitarbeiter an den Standorten Alsdorf und Offenburg beschäftigt, gehört VEDA seit 1977 zu den führenden Lösungs-Anbietern. Das Qualitäts-Versprechen Die Kunden profitieren von modernen Lösungen in den Bereichen Personalmanagement und Personalentwicklung. Das VEDA-Prinzip besteht darin, Software aus der Kundenperspektive zu gestalten. Daher lautet die Vision: „Wir führen Menschen und Unternehmen in einer digitalen Welt durch Innovationen zum Erfolg.“ Das Produktportfolio Im Bereich Personalmanagement stehen die Lösungen VEDA HR Entgelt und HR Zeit im Vordergrund. Gerade die Themen Vergütung und Zeitwirtschaft sind aus Sicht von VEDA essenzieller Bestandteil jeder HR-Software. Und ein funktionierendes Entgelt ist auch Zeichen von Qualität in den Unternehmen. Daneben bietet VEDA auch eine Lösung im Seminarmanagement: von der Planung, Vermarktung, Durchführung bis hin zur Abrechnung sowie dem Controlling. Mit der flexibel erweiterbaren Software professionalisieren Unternehmen, Akademien oder Seminaranbieter ihre Fort- und Weiterbildung. Die gesamte Bandbreite der strategischen und administrativen HR-Aufgaben ist sowohl mit On-Premise-Lösungen als auch in der Cloud verfügbar. Veränderungen von HR-Lösungen Während die Entwicklungen lange businessgetrieben waren, werden sie jetzt vom Nutzer getrieben, Stichwort Consumerization. Fast alle Mitarbeiter nutzen im privaten Umfeld smarte Technologie und Social Media. Derartige Nutzungsmöglichkeiten, einhergehend mit Transparenz und Offenheit sowie einer simplen Bedienbarkeit, wollen Mitarbeiter auch in ihrem Arbeitsumfeld haben. Die Nachfrage beantwortet VEDA mit dem Produktansatz VEDA Horizon. Die modular aufgebaute und super simple HR Software unterstützt die Agilität und Handlungsfähigkeit im ganzen Unternehmen. Auf diese Funktionalitäten setzen Unternehmen heute Zu den typischen Kunden von VEDA gehören KMU, die sowohl